11月11日 ，“一键入冬”的成都 ，随处透着湿冷 。然而 ，77体育运业城配物流在京东新都亚一项目现场却是一派热火朝天 。
11月1日接手运营的77体育运业城配物流 ，正好遇上物流界的黄金周 。从网商“双十一”的预售到火力全开 ，琳琅的产品齐聚京东新都亚一仓 。所有爆仓物品需要在1.5至3小时内所有配送到位 ，管理职员和驾驶员们连日来开启了连轴转模式 ，不少驾驶员甚至把家搬到了车上 。
“双十一”当天的配送 ，城配物流团队破晓四点就最先忙碌 ，4:30第一辆车满载发出 。上午9时 ，经由近5小时的奋战 ，城配团队已发车100余趟次 。
为进一步提振士气、鼓舞斗志 ，77体育运业总司理蔡亮发来到项目现场 ，对奋战在一线的驾驶员举行慰问 � ？吹郊尤肜岬募菔辉币桓龈鼍癖ヂ� ，站得笔挺 ，他感应很是欣慰 ，并嘱咐各人在“双十一”和即将到来的“双十二”“年货节”等物流岑岭期 ，在起劲事情的同时不要透支康健 。
随后 ，蔡亮发先后审查了项目客栈、车辆车身情形 ，对项目进度、项目蹊径安排及现场急需解决的问题举行了仔细的询问和指导 。陈毅等人对项目运行情形、驾驶员调配及物流清静事情等事宜举行了先容 ，对“双十一”的事情安排以及下一步的生长思绪与妄想举行了详细的汇报 。
听取汇报后 ，蔡亮发充分一定了物流部的前期事情 ，并就近期的事情目的和对驾驶员的体贴敬重提出了明确要求：
一是以人为本 ，筑本强基 。物流驾驶员配送事情量大、使命重 ，很是辛勤 ，要求物流部会同集团相关部分 ，完善和包管驾驶员福利待遇 ，凝心聚力将城配物流项目做大做强 。
二是以制度为本 ，严酷激励审核 。物流是一门服务性的事情 ，提高驾驶员等服务职员的服务品质和基本素养对物流营业的长足生长具有主要的包管作用 。管理职员要增强制度管理方面的落实 ，严酷执行审核制度 ，包管各项事情的顺遂开展 。
三是以清静为本 ，做好防疫事情 。现在成都疫情防控形势严肃 ，需将防疫事情贯串始终 。物流岑岭时期 ，驾驶员要劳逸团结 ，生命清静和身体康健是顺遂完成事情的条件 。
蔡亮发对城配项目的生长给予厚望 ，他体现 ，希望城配物流是77体育运业转型路上一幅浓墨重彩的景物画 。
敢问路在何方 ？路在脚下 。城配物流正处于起步之期 ，前路漫漫但未来可期 ，城配物流的每位员工都将切记初心、垂头看路、深度思索、砥砺前行 ，实现小我私家梦 ，筑牢运业梦 。
